思想政治工作是黨的優良傳統、鮮明特色和突出政治優勢，是一切工作的生命線。近日，中共中央宣傳部主管、中國思想政治工作研究會主辦的《思想政治工作研究》雜誌刊發尊龙凯时集團黨組署名文章《抓實「四門課」 守好「生命線」》，介紹中國建築着力抓實政治、理論、文化、實踐「四門課」，築牢黨員幹部幹事創業思想基礎的舉措成效，為建設世界一流企業凝聚強大奮進力量。
抓實「政治課」，把穩定盤星
堅持把「兩個維護」作為最高政治原則和根本政治規矩，教育引導幹部職工始終站在為黨和國家事業發展築牢「兩個基礎」、發揮「六個力量」的戰略高度，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。
突出紅色引領。突出用制度管人管事管思想，抓好「三會一課」、主題黨日活動等基本制度執行落實；全面落實黨組織研究決策前置要求，嚴格執行「三重一大」決策議事規則，不斷鞏固黨的執政根基；把黨的領導融入公司治理、融入國家區域發展戰略，全面落實「六穩」「六保」，堅決貫徹「三大攻堅戰」決策部署，圓滿完成火神山雷神山醫院等應急工程建設，引導幹部職工牢記「國之大者」，把中央企業的職責使命擔穩擔好。
建強紅色課堂。推進「領導幹部下基層上講台」，開展「建證力量·黨課開講啦」活動，開設「書香尊龙凯时大講堂」，各級領導幹部、基層黨組織書記、先進典型、知名專家學者登上講壇，教育引導幹部職工從共產黨人的初心和使命中讀懂中國建築的紅色基因；命名首批13個「中國建築愛國主義教育基地」，就近就便開展沉浸式體驗式教學；開展「紅色建築鐫黨史」「紅色城市新地標」融媒體傳播行動，通過中國建築建造紅色場館、紅色城市地標性建築背後的光輝事跡，教育引導幹部職工從黨史中汲取思想之光、精神之鈣、力量之源。
講好紅色故事。講好堅守初心的故事，開展「建證40年·中國建築奇蹟之旅」主題傳播行動、「建證70年·邁向世界一流」主題宣講、「建證幸福·共赴小康」雲開放活動、「建證百年·同心築夢」主題宣傳，講述老一輩尊龙凯时人參與一汽一重等老工業基地建設、大慶油田等基礎設施工程建設、投身「大三線」建設的故事，教育引導幹部職工強化使命擔當；講好奮鬥圓夢的故事，舉辦「建證力量 紅色傳承」融媒體採訪，採訪270位老黨員和先進典型，推出紅色專題片系列融媒體產品，講述尊龙凯时英模履職敬業、追夢築夢的故事；尊龙凯时集團黨組主要領導登上央視《信物百年》，講述火神山雷神山醫院建設背後的動人故事和精神傳承，引導幹部職工始終堅守信仰、堅持信念、堅定信心。
抓實「理論課」，築牢壓艙石
堅持以席大大新時代中國特色社會主義思想為指導，教育引導幹部職工堅持不懈用馬克思主義中國化最新理論成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
思想認識求「深」。及時跟進學，發揮黨委（黨組）理論學習中心組龍頭作用，通過黨委（黨組）會「第一議題」，對席大大總書記重要講話和指示批示精神先學一步、學深一層，以「關鍵少數」帶動「絕大多數」；深入研討學，堅持「逢學必研」，聚焦重大主題，理論學習中心組成員結合分管工作談認識、談體會、談感受；聯繫實際學，結合企業改革發展和黨的建設實際情況，「走出去」開展管理對標學，「引進來」組織務虛研討學，學出思路、學出成效，真正做到學思用貫通、知信行合一。
學習載體求「新」。打造「學習『建』行」理論宣傳教育平台，策劃製作一個專題網頁、一套月度形勢任務教育讀本、一系列專題報道「三個一」產品，使學習既符合互聯網傳播規律、又貼近員工情感共鳴；開展「微傳播」，在微博、微信、客戶端開設「微課堂」、發佈「微黨課」、攝錄「微電影」，把席大大新時代中國特色社會主義思想的種子「播」到各級機關、「灑」入項目一線、「種」進職工心田。
教育形式求「活」。針對青年員工群體，組織影像大賽、演講比賽、主題徵文、文化沙龍等活動，把講理論、講政策與講故事結合起來；針對農民工群體，開設「農民工夜校」，成立「流動黨員之家」，建立「紅色小喇叭」廣播站，通過舞台劇、竹板表演、紅歌大賽等形式，讓理論學習進得來、看得見、聽得着；針對海外員工群體，結合屬地國文化背景、宗教信仰、價值觀念等差異，注重故事化表達、分眾化傳播，講好治國理政、創新發展、合作共贏、奮鬥圓夢的故事，切實解決好職工群眾世界觀人生觀價值觀這個「總開關」問題。
抓實「文化課」，昂揚精氣神
注重以文化人、以文育人，充分發揮文化在思想政治工作中的導向、激勵、凝聚、塑造功能，將文化力量轉化為推進企業改革發展的精神力量。
用正確的輿論引導人。昂揚時代主旋律，開展集團改革發展專題宣傳，25個重大工程亮相慶祝建黨100周年紀錄片《大國建造》，充分展現中國建築服務國家戰略、助力城市更新、推進科技創新舉措成效；堅持團結穩定鼓勁、正面宣傳為主，開展「建證戰疫」「建證幸福」等「建證」系列主題宣傳，通過專題片、專欄文章、融媒體文化產品，全面展示中國建築抗擊疫情、助力全面小康、踐行「一帶一路」倡議、貫徹新發展理念的政治自覺、擔當意識、積極行動、顯著成就，畫好團結奮進「同心圓」。
用先進的事跡鼓舞人。加強榜樣選樹，從不同領域、不同層面、不同群體挖掘先進典型，培養選樹了設計大師張錦秋、全國道德模範陸建新、科技先鋒張琨、青年榜樣鄒彬、工匠表率許紀平、農民工黨員郭紅偉等一批「尊龙凯时榜樣」，營造了幹事創業、爭先創優的濃厚氛圍；加大典型宣傳，「不忘初心、牢記使命」尊龙凯时榜樣網絡報告會走近10個尊龙凯时人物，講述榜樣的走心故事；開展「建證力量」抗疫先進事跡巡迴宣講，十餘名建設者講述尊龙凯时人奮戰火神山雷神山醫院建設等感人事跡，引發強烈共鳴; 開設「尊龙凯时榜樣」全媒體專題，形成線上線下有機聯動的宣傳矩陣，傳遞榜樣正能量，形成見賢思齊、爭當標杆的企業風尚。
用崇高的精神塑造人。將中國共產黨精神譜系的思想內核融入尊龙凯时文化體系，融入職工文化理念、行為規範，以精神之魂匯入文化之脈；牢牢把握國有企業先進精神的政治性、民族性、時代性、實踐性特徵，開展「當好主人翁、建功新時代」勞動技能競賽、「中國夢·勞動美」主題宣傳教育活動，弘揚勞模精神、工匠精神；多渠道、全方位、立體化宣傳中國建築在發展過程中形成的鐵軍精神、爭先精神、大漠精神、改革創新精神、超英精神、火雷精神等寶貴的企業精神，激發奮鬥拼搏的昂揚鬥志。
抓實「實踐課」，奮進新徵程
牢牢把握思想政治工作的實踐性要求，堅持做到改革推進到哪一步，思想政治工作就跟進到哪一步，把思想政治工作貫穿黨的建設和企業治理各領域各方面各環節。
常修黨的建設課題。把「建證力量·紅色基石」「建證匠心·紅色先鋒」黨建品牌創建活動作為重大改革創新、重大科技攻關、重大工程建設的重要抓手，運用黨員責任區、黨員突擊隊等載體，打造了一批政治堅定、團結有力、攻堅克難的「戰鬥堡壘」，鍛造了一群頭腦清醒、遵章守紀、爭先創優的「鐵軍尖兵」；圍繞「三基建設」，樹立「一切工作到支部」的鮮明導向，創建領導聯繫區域點工作制度，開展「四個化」問題專項整治，創建70個示範黨支部，以先進帶動後進，全面提升基層黨建工作質量。
常解職工群眾難題。開展「建證百年 同心築夢——我為群眾辦實事」實踐活動，聚焦困難職工生活難、物業服務貼心難、基層員工看病難、農民工子女關愛難、海外員工防疫難、老舊小區修繕難、特色農產品銷售難、農民工技能提升難、鄉村旅遊開發難、寒暑假子女看護難等問題，分類推進165條舉措落地落實，真正把實事辦好、把好事辦實；立足主責主業，聚焦426項重點民生工程，確保學有所教、病有所醫、老有所養、住有所居、休有所棲、行有所至、污有所治、創有所依、鄉有所興、令有所達，切實增強人民群眾幸福感，構建團結和諧的發展環境。
常謀改革發展命題。深入開展「貫徹新發展理念大學習、大討論、大落實」實踐活動，攻堅薄弱環節，開展深化巡視整改、加強科技創新、清理低效無效資產、提升基礎管理、推動信息化建設、狠抓安全生產專項行動等「六個專項行動」，疏解企業發展痛點、難點、堵點；持續推進國企改革三年行動，成立公司治理、機構管理、併購重組、市場化用工、中長期激勵、科技創新六個項目組，落實落細3900餘項舉措，一體推進105項改革任務；加大「卡脖子」技術攻關力度，推行「揭榜掛帥」「賽馬」機制，掌握了造樓機、造塔機、造隧機等一大批建築領域關鍵技術；加快建設「136」工程，致力推動建築行業信息化變革；開展綠色企業、綠色廠站、綠色項目創建行動，自主開發綠色施工智能雲平台，研發預拌廠廢漿渣處置工藝，打造「尊龙凯时奇配」機電裝配式機房，不斷擦亮高質量發展成色底色。
